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Interview avec Charlène GUILLOT-MAZEYRAT, Technicienne Chimiste de Production chez Axplora

Marine Cwikowski • Nov 22, 2023

En tant que partenaires, Axplora et Kelly travaillent main dans la main pour assurer la continuité de la production, l'innovation mais aussi le bien-être des salariés, intérimaires ou permanents. Découvrez aujourd'hui le témoignage de Charlène, technicienne chimiste de production chez Axplora.

Charlène, pouvez-vous partager avec nous ce que vous faites actuellement en tant que Technicienne Chimiste de Production chez AXPLORA ?

En tant que Technicienne Chimiste de Production, je suis impliquée dans des projets liés à la fabrication de traitements contre le cancer, au sein d'AXPLORA.

Comment avez-vous découvert cette opportunité chez AXPLORA ?

J'ai postulé à une offre sur le site Kelly en juillet 2022. Rapidement, une Consultante scientifique m'a contactée, et après un entretien avec la société, j'ai débuté ma mission le 5 septembre.

Qu'est-ce qui a suscité votre intérêt dans ce poste et dans l'entreprise ?

Mon background en chimie, avec une licence générale et une formation TSPCI de l’IMT de Tours, m'a naturellement dirigée vers ce domaine. J'apprécie particulièrement le travail dans un environnement structuré, conforme aux normes pharma et cosmétiques.

Quels éléments ont été décisifs pour accepter l'offre d'AXPLORA ?

L'entretien sur site avec le responsable de fabrication a été très positif, et la visite du site, même en maintenance, m'a permis de me projeter complètement dans le poste.

Comment s'est passée votre intégration chez AXPLORA ?

Très bien ! L'équipe est vraiment formidable, l'ambiance est conviviale, et l'entraide est au rendez-vous.

Et votre parcours d'intégration, comment l'avez-vous vécu ?

La première journée était dédiée à l'accueil sécurité, suivie d'une période en 2x8 avec deux formateurs expérimentés et adaptatifs. Leur bienveillance a rassuré chaque nouvel arrivant.

Pour renforcer la cohésion d'équipe, quelles actions sont mises en place chez AXPLORA ?

Nous avons des réunions mensuelles de production, où chaque salarié peut poser des questions. Le CSE organise également des événements, comme des sessions de bowling et des repas de Noël. 

Et votre installation au Mans, comment s'est-elle déroulée ?

C'était un peu compliqué. La recherche de logement a été ardue en raison de mon contrat à durée déterminée.

Est-ce facile de trouver un logement au Mans ?

J'ai signé un bail fin août et déménagé début septembre, ce qui a simplifié les choses.

Quels avantages retirez-vous de l'intérim ?

L'avantage majeur est qu'aucune distinction n'est faite sur site entre les gens en CDI, CDD et contrat de travail temporaire. J'ai toujours eu un suivi attentif de l'agence Kelly et me suis sentie considérée comme une salariée d'AXPLORA.

Et les avantages offerts par la société ?

Nous obtenons des Titres Restaurants à la journée et une prime panier en équipe.

Parlons un peu de vos horaires de travail. Comment impactent-ils votre organisation personnelle ?

J'ai travaillé en 2x8 les trois premiers mois, puis en horaires de journée pendant ma grossesse. Je reprendrai en 3x8 6 jours/semaine après mon congé maternité.

Quelles valeurs de la société AXPLORA mettriez-vous en avant pour attirer de nouveaux talents ?

L'adaptation à la situation de chaque salarié, la bienveillance et la bonne humeur sont des valeurs que je trouve particulièrement attractives.

Une information supplémentaire que vous souhaitez partager sur AXPLORA ?

Je suis attachée à la société grâce aux relations avec mes collègues, à la bonne humeur, à l'humour, et à l'entraide. J'apprends tous les jours et ne stresse pas pour mon retour, car je sais que je saurai m'adapter grâce à mes collègues !

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