Kelly recrute pour l'un de ses clients, leader français de la santé, un(e) Gestionnaire Administration Paie, pour son site situé à LYON 7.

Les missions clés du poste :

Au sein de la Direction SBS le gestionnaire de paie assurera la gestion d'un portefeuille de paies (environ 600 paies) comprenant les missions suivantes :

- Soldes de tout compte

- Gestion des temps et absences

- Contrôle qualité avant passage en paie

- Embauches/réembauche, sorties

- Rôle de contrôle et de finalisation des mesures dans SAP

- Contrôle des justificatifs dans PFile, Sharepoint de dépôt des documents (dossier du salarié)

- Interaction avec des équipes paie par l'intermédiaire et avec l'appui des référents paie

IMPORTANT : La mission ne touche pas aux activités liées à la gestion de la maladie ni à la réalisation de la DSN

Profil recherché :

- Maitrise de SAP : il faut être opérationnel sur SAP dès la prise de poste.

- Expérience confirmée en paie de minimum de 2 à 3 ans (hors stages et alternances)

- Bonne maitrise de l'outil Excel (extractions, TCD, filtres…)

Compétences professionnelles et personnelles :

Autonomie, capacité à s'intégrer à une équipe dans des conditions actuelles à distance (se connecter avec les autres, chercher les informations, etc.),

Être à l'aise avec les outils informatiques pour gérer la paie de manière dématérialisée,

Grande rigueur et discrétion (maitres mots : « être dans le volume et la qualité », « avoir le souci du détail »),

Avoir le sens du respect des consignes notamment quant à la documentation de la paie

Autres informations :

Lieu : LYON 7

Type de contrat : Intérim (9 mois)

Horaire : Horaires variables de journée

Prise de poste : 29/03/2021

-Télétravail à prévoir durant la crise sanitaire-