ASSISTANT PAIE ET ADP H/F

Posté 02 Vendredi septembre
Salaire 24000.00€ - 25000€ an + Mutuelle, TR, primes
VilleAuvergne-Rhône-Alpes
Type de poste CDI
SecteurRessources Humaines
RéférenceBBBH556668_1662129244

Descriptif

  • Gestionnaire Paie et Adp H/F
  • Localisation : Lyon (2ème arrondissement)
  • Type de Contrat : CDI 37h5/ semaine + 13 RTT/ an
  • Rémunération : à partir de 25K€
  • Avantages : CSE, mutuelle, carte restaurant, remboursement des transports en commun, télétravail

Pourquoi vous ?

De formation RH, comptabilité ou gestion, vous avez une expérience sur des fonctions polyvalentes, au sein d'une agence d'emploi, d'un service de personnel ou d'un service paie/comptabilité.

On vous reconnaît une rigueur naturelle et un sens du service à toute épreuve. Vous savez faire parler les chiffres et souhaitez travailler dans un environnement stimulant et serein où règne l'entraide et l'esprit d'équipe ?

Restez sur la page, j'ai un poste pour vous !

Pourquoi nous ?

Depuis 1946, Kelly accompagne les candidats dans leur évolution professionnelle. Parce que chacun est unique, nous avons à cœur de les conseiller et les aider à atteindre leurs objectifs en les mettant en relation avec l'entreprise qui leur ressemble.

Au sein de nos bureaux lyonnais situés dans le deuxième arrondissement, vous prenez en charge la paie des intérimaires. Vous accompagnez nos bureaux de recrutement et garantissez l'enchantement de nos clients par le biais d'une facturation infaillible.

Le poste de Gestionnaire Paie et Adp chez Kelly c'est ?

  • Établir les contrats de travail et de mise à disposition en conformité avec la législation
  • Gérer les arrêts de travail, les visites médicales ainsi que la prévoyance/mutuelle
  • Mettre à jour les pièces justificatives liées à l'élaboration des contrats et de la paie sur notre outil interne
  • Traiter, saisir et vérifier les éléments variables de paie (temps de travail, primes, compteur RTT, CP…)
  • Gestion des tickets restaurants
  • Traiter les réclamations clients et intérimaires
  • Editer les documents obligatoires journaliers, mensuels

Votre objectif : Établir les contrats et les paies en respectant les délais afin de satisfaire les salariés intérimaires ainsi que nos clients.

L'entreprise vous intéresse, les missions vous motivent et vous avez le profil ? Postulez dès maintenant !